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华宸租赁:用心念好“实字诀” 掀起党史学习教育热潮

党史学习教育开展以来,华宸租赁党支部立足自身实际,坚持念好“实字诀”,在“出实招、做实功、求实效、办实事”上下功夫,动员全体党员,辐射全体职工,全方位落实要求,多形式开展活动,掀起了一股以新思想武装头脑、以新理念引领实践、以新作为彰显担当的党史学习教育新热潮,确保党史学习教育有声有色、入脑入心、走深走实。

创新形式出“实”招。聚焦基层一线和普通党员,开展形式灵活的学习宣传教育活动,打造“领导讲堂”、创办“主题学堂”、开辟“影视课堂”、用好“部门会堂”,推动党史学习教育入脑入心。认真落实“第一议题”制度,突出班子领学,利用“三会一课”、主题党日活动等形式,由班子成员带领广大党员干部员工认真学习《习大大新时代中国特色社会主义思想三十讲》《习大大谈治国理政(第三卷)》,以及习大大重要指示、重要讲话讲话精神,累计开展集体学习10余次、学习内容20多项。利用周例会等形式,突出学习主题,开展“党史百年·每周一学”活动,组织全员观看专题片《一百堂党史课》、微纪录片《百炼成钢:中国共产党的100年》等“四史”内容,丰富学习内容。在完成好“规定动作”的基础上,创新“自选动作”,积极开辟“影视课堂”,动员广大党员干部员工观看《榜样5》《雷锋》等专题文艺节目及红色影视作品,畅谈体会、交流心得,成为学习教育的又一阵地。同时,把内部业务研讨会作为党史学习教育的重要载体,将党史学习纳入内部交流中,实现了党史学习教育的全覆盖。

突出重点做“实”功。聚焦青年职工群体,紧密结合团员青年思想活跃、思维敏捷、观念新颖、兴趣广泛特点,以及阅历不广、经验不足、认识局限等方面的短板,有针对性地开展青年党史学习教育。主动适应融媒体时代特点,推动党史学习教育与新时代发展主题、基层党的建设、企业经营发展有机融合动员广大团员青年利用手机等移动平台,累计学习“青年大学习”网上主题团课7期近百人次。充分运用现代科技手段,注重收集整理广大青年员工日常工作亮点和经验做法,利用网络平台,编辑发布学习教育微视频。“理论践学进船厂、党员骨干进船舶、交流互动进岗位”为主题,组织党员干部、青年骨干10多人赴“山东德裕”轮开展党性实践活动,交流党建经验,学习船舶常识。联合“山东德裕”轮举行“忠诚砺初心、书香伴远航”主题赠书活动,促进了基层学问交流。深入总结“全员大培训、人人上讲台”活动成果,编辑形成《我山之石》一书;广大青年员工自主发起拍摄《心向华宸——我与华宸的故事》微视频,成为团员青年展示风采形象的新途径。

用好资源求“实”效。聚焦融资租赁业务实际,充分利用域内红色教育资源,加大学习教育创新力度,确保党史学习教育开展有声有色。针对业务范围广、出差频次高的行业特点,在落实“三会一课”组织制度的基础上,构建以课堂聚焦、内容聚集、载体聚合为核心的“能量球式”思想教育新模式,运用党建专属微信群、钉钉群,捆绑式将学习资料打包发送、定期更新。今年以来,累计发送理论学习“能量包”10余个,涵盖理论常识点30余个,打造员工身边的“流动课堂”。以加强革命传统教育和爱国主义教育为目标,举行“寻找红色印记、砥砺初心使命”主题实践活动,组织党员干部、业务骨干前往青岛市博物馆参观学习,重温光辉历程,缅怀革命先烈,传承红色基因,牢记初心使命。结合庆祝建党百年系列活动,广泛开展党建系列作品征集活动,共收到文字、视频、图片等作品近10件。与上海外高桥造船营销党支部举行“党建结对共建、喜迎建党百年”活动,就开展党建共建、实施党务帮建、推动队伍团建等进行沟通。赴青岛市委党校就党史学习教育、党建品牌建设等内容进行交流,有效激发党建工作活力。

服务群众办“实”事。聚焦以深学促实干,开展“我为群众办实事”实践活动,用真心助力基层,以行动服务群众,推动党史学习教育走深走实。推进实施以“政治上关爱、工作中爱护、生活上关心”为主要内容的“暖心工程”,坚持从关注员工急事难事小事做起,实施亲情管理,构建温馨和谐大家庭。发挥党员联系群众作用,加强交流沟通,及时了解员工心理状况,主动倾听员工意见建议和合理诉求,科学制定问题整改清单,有针对性地开展心理疏导和人文关怀,今年以来累计开展谈心谈话40多人次,确保了员工队伍思想稳定。针对公休节假日、重要时段等节点,结合员工差旅、出行实际,利用微信、短信等方式,及时发布、分享疫情防控、疫苗接种、交通状况、天气情况等政策规定、重要信息供员工参考,协助其做好相关安全防护工作。面向全体员工主动开放“融易学”在线教育平台,主动分享业内高端优质教育资源,今年以来累计学习10多人次,进一步满足广大员工个性化、专业化的学习需求。针对家在异地的“青漂”员工较多、文体生活有待丰富的实际,结合党史学习教育,组织开展“青春逐梦·初心向党”主题团建活动暨趣味运动会,以团体碰撞、趣味竞技的独特方式展现出华宸人顽强拼搏、积极进取的精神风貌,激发广大员工学党史、听党话、当先锋的动力。持续改善办公条件,完善健身器材配置,加强环境绿化美化,改善办公设备设施,满足员工加班值班休息用餐需求,着力打造员工身边的“健身房”“休闲室”,受到员工的一致好评。

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